Descripción del puesto

Su propósito será Ser Responsable de asegurar la exactitud del inventario y optimizar los niveles de stock de la empresa, minimizando pérdidas y garantizando la disponibilidad de productos para la producción y venta.

¿Que Buscamos?

Quien se incorpore pueda llevar el control y preservar el inventario de stock de la compañía, tanto de producto terminado como de los componentes principales de las prendas (Avios y telas) y, asimismo, garantizar que la información registrada en sistema sea la correcta, por medio de conteos fisicos y analisis de sus resultados. Generar reportes de gestión que permitan detectar riesgos y oportunidades en el manejo de stock compañía y en la integridad del sistema. Dar Seguimiento al Costeo automatizado mediante pruebas globales y liderar la mejora continua de los procesos internos del área.

¿Que desafíos te esperan?

• Validación de movimientos internos de stocks

• Toma de inventario en distintas locaciones. Informes de performance por evento y acumulados.

• Seguimiento de depósitos virtuales. KPIs de los mismos.

• Relevamiento de procesos, propuesta de mejoras y controles.

• Reportes Stock Total compañía, con alertas de productos inmovilizados y nivel de stock acumulado. Proponer nuevos reportes.

• Propuestas de mejora continua en cuanto a la correcta gestion integral de stocks.

Requisitos

• Experiencia previa: mínimo 2 años en la posición preferentemente en industrias y rubros afines..

• Universitario Completo o Promediando la Carrera - Licenciado en Administración, Contador y/o Actuario

• Paquete Office: Excel avanzado, manejo de ERP y preferentemente Power BI

• Uso de colectores para inventarios

Beneficios

• Prepaga MEDICUS a cargo de la Cía

• Desayuno Corporativo

• Descuento de 50% en Productos de la Marca

• Descuento de 50% en red de gimnasios Sport Club

• Política FLEX: Enero y Febrero: Todos los Viernes hasta las 14hs. De Marzo a Diciembre, 2do Viernes de cada mes hasta las 14hs + medio dia Libre a elección por mes.

• 1 Home office Fijo y otro a asignar por jefe de Sector.

• Dia Libre de Cumpleaños